TÍTULO: Pandemia reveló desventajas y dificultades laborales para latinas, indica estudio de UCLA
SLUG: Pandemia impactó más a trabajadoras latinas
FECHA: 24 de junio, 2021
AUTOR: Verónica Villafañe
LUGAR: Los Ángeles
FUENTE DE VIDEO: Propio VOA
REGIÓN DE INTERÉS: Latinoamérica
DURACIÓN: 1:29
((INTRO))
Un nuevo informe de la Iniciativa Política Latina de la Universidad de California, UCLA, indica que las trabajadoras latinas sufrieron dificultades económicas, las tasas más altas desempleo a causa de la pandemia, y están abandonando la fuerza laboral en mayores números, comparado con otros grupos demográficos. ¿A qué se debe? Nos cuenta Verónica Villafañe, de la Voz de América en Los Ángeles.
((TEXTO))
Casi 700.000 latinas, empleadas principalmente en los sectores de ocio y hospitalidad, perdieron sus trabajos en todo el país entre marzo y mayo del 2020, debido a cierres por la pandemia.
Además de esto, desventajas estructurales - como falta de acceso a mejores oportunidades - las empujaron fuera del mercado laboral y ahora dificultan su reingreso, indica un nuevo reporte de la Iniciativa de Política Latina de Universidad de Californa, UCLA.
((Kassandra Hernández, investigadora, Iniciativa Política Latina UCLA 00:29 – 00:36))
“En abril 2021, 455 mil menos latinas estaban en la fuerza laboral en comparación a marzo 2020, antes de que empezaran todos los cierres de la pandemia”.
Kassandra Hernández, investigadora y una de las autoras del reporte, dice que la falta de cuidado infantil es uno de los factores principales.
((Kassandra Hernández, investigadora, Iniciativa Política Latina UCLA))
“Vimos que en esos meses donde los niños normalmente van a la escuela o son cuidados por otras personas, las latinas no pudieron regresar al trabajo”.
((TEXTO))
Para reincorporarse, prosperar y contribuir a la recuperación económica del país, el reporte recomienda: aumentar el apoyo del cuidado infantil, promover la licencia familiar con paga obligatoria, aumentar el salario mínimo y brindar mayor acceso a educación y capacitación...
((Kassandra Hernández, investigadora, Iniciativa Política Latina UCLA ))
“También entrenamiento para que las latinas entren a los trabajos donde tal vez no tengan igual de riesgo por la pandemia, no tengan riesgo de ser reemplazadas por la automatización”.
((TEXTO))
Y así conseguir empleos con salarios más altos y mayor movilidad económica y social.
((Verónica Villafañe, Voz de América, Los Ángeles))
SLUG: Pandemia impactó más a trabajadoras latinas
FECHA: 24 de junio, 2021
AUTOR: Verónica Villafañe
LUGAR: Los Ángeles
FUENTE DE VIDEO: Propio VOA
REGIÓN DE INTERÉS: Latinoamérica
DURACIÓN: 1:29
((INTRO))
Un nuevo informe de la Iniciativa Política Latina de la Universidad de California, UCLA, indica que las trabajadoras latinas sufrieron dificultades económicas, las tasas más altas desempleo a causa de la pandemia, y están abandonando la fuerza laboral en mayores números, comparado con otros grupos demográficos. ¿A qué se debe? Nos cuenta Verónica Villafañe, de la Voz de América en Los Ángeles.
((TEXTO))
Casi 700.000 latinas, empleadas principalmente en los sectores de ocio y hospitalidad, perdieron sus trabajos en todo el país entre marzo y mayo del 2020, debido a cierres por la pandemia.
Además de esto, desventajas estructurales - como falta de acceso a mejores oportunidades - las empujaron fuera del mercado laboral y ahora dificultan su reingreso, indica un nuevo reporte de la Iniciativa de Política Latina de Universidad de Californa, UCLA.
((Kassandra Hernández, investigadora, Iniciativa Política Latina UCLA 00:29 – 00:36))
“En abril 2021, 455 mil menos latinas estaban en la fuerza laboral en comparación a marzo 2020, antes de que empezaran todos los cierres de la pandemia”.
Kassandra Hernández, investigadora y una de las autoras del reporte, dice que la falta de cuidado infantil es uno de los factores principales.
((Kassandra Hernández, investigadora, Iniciativa Política Latina UCLA))
“Vimos que en esos meses donde los niños normalmente van a la escuela o son cuidados por otras personas, las latinas no pudieron regresar al trabajo”.
((TEXTO))
Para reincorporarse, prosperar y contribuir a la recuperación económica del país, el reporte recomienda: aumentar el apoyo del cuidado infantil, promover la licencia familiar con paga obligatoria, aumentar el salario mínimo y brindar mayor acceso a educación y capacitación...
((Kassandra Hernández, investigadora, Iniciativa Política Latina UCLA ))
“También entrenamiento para que las latinas entren a los trabajos donde tal vez no tengan igual de riesgo por la pandemia, no tengan riesgo de ser reemplazadas por la automatización”.
((TEXTO))
Y así conseguir empleos con salarios más altos y mayor movilidad económica y social.
((Verónica Villafañe, Voz de América, Los Ángeles))
